Posty

Jawność wynagrodzeń 2026: Jak przygotować siatkę płac?

Outsourcing kadr i płac 2026: Kiedy zlikwidować dział HR?

Deepfake w rekrutacji 2026: Jak wykryć oszustwa AI w HR?

Moje zdjęcie
Redakcja Prawa Pracy
Katowice, Śląsk, Poland
O mnie i o blogu "Prawo Pracy w Praktyce" Witaj na blogu! Od ponad 20 lat zawodowo rozwiązuję najtrudniejsze łamigłówki w działach kadr, rozrachunków i administracji. Mam za sobą setki audytów, dziesiątki nowelizacji Kodeksu pracy oraz wielkie rewolucje technologiczne w firmach – od pękających w szwach papierowych segregatorów, po wdrożenia systemów e-Teczki i zarządzanie sztuczną inteligencją w HR. Ten blog powstał z prostej, rynkowej potrzeby: tłumaczenia zawiłego, prawniczego żargonu na praktyczny, biznesowy język. Dzielę się tutaj sprawdzonymi procedurami, audytowalnymi checklistami i twardą wiedzą prosto z pierwszej linii frontu, tworząc przestrzeń wolną od akademickich i oderwanych od realiów teorii. Omawiam wyzwania, z którymi organizacje mierzą się każdego dnia. Znajdziesz tu eksperckie porady o tym, jak przetrwać kontrolę PIP bez mandatu, jak legalnie i bezpiecznie zoptymalizować procesy rekrutacyjne oraz jak sprawnie przejść na model paperless. Niezależnie od tego, czy jesteś dyrektorem, właścicielem firmy, czy specjalistą HR – dostarczę Ci konkretne tarcze ochronne. Prawo pracy nie musi być polem minowym. Rozgość się i zabezpiecz swój biznes!